Rolle vorwärts / Rolle rückwärts

Wir alle bewegen uns in Rollen. Berufliche Positionen, biographisch bedingte und privat gewählte Rollen – oft entsteht ein Rollenkarussell aus Erwartungen, Zuschreibungen und eigenen Ansprüchen. 

Doch wo bleibe ich – zwischen Rollenerwartung und eigener Haltung?

Dieses Seminar lädt dazu ein, die eigene(n) Rolle(n) im beruflichen und/oder privaten Kontext bewusst zu reflektieren und aktiv zu gestalten. Im Zentrum stehen Fragen wie:

• Was wird von mir erwartet – offen oder implizit?
• Welche Spielräume habe ich – und nutze ich sie?
• Wie kann ich meine Rolle(n) im Einklang mit meinen Werten ausfüllen?
• Wie gehe ich mit unveränderbaren Rahmenbedingungen, Restriktionen oder Vorgaben um?
• Wo entstehen Rollenkonflikte – z. B. zwischen Führung und Fachlichkeit, Nähe und Distanz, Beruf und Privatleben?
• Welche Rollen möchte ich „weiter so“ – welche bewusst „anders“ gestalten?
• Wie möchte ich in eine neue Rolle starten oder eine bisherige Rolle abschließen?

Das Seminar verbindet systemische Rollentheorie mit einem coachingorientierten Reflexionsraum. Eigene Rollenbiografien, aktuelle Rollensituationen und konkrete Praxisanliegen können eingebracht und bearbeitet werden.

Wir arbeiten mit erfahrungsorientierten Formaten wie:

• Rollenanalysen und Erwartungslandkarten
• Perspektivwechseln und kollegialen Spiegelungen
• szenische Miniaturen und Aufstellungen
• Werte- und Haltungsarbeit
• der Arbeit an Rollenkonflikten und inneren Ambivalenzen
• Coaching-Sequenzen zur Erweiterung von Gestaltungsspielräumen

Dabei geht es nicht um das „richtige“ Ausfüllen einer Rolle, sondern um bewusste Positionierung: Wo gehe ich nach vorne – Rolle vorwärts? Wo trete ich zurück – Rolle rückwärts? Und wo braucht es vielleicht eine neue Bewegungsform?

Das Seminar richtet sich an Fach- und Führungskräfte sowie an Menschen in beruflichen Übergängen oder persönlichen Veränderungsprozessen, die ihre Rolle(n) im Spannungsfeld von Organisation, Profession und/oder persönlichem Leben reflektieren und weiterentwickeln möchten.